而此时,杨兴正在沈阳,刚刚参观完沈阳兵工厂,现在又到了坦克生产基地,杨兴不时低下头,问这些员工,现在一天工作多少时间,累不累?东西伯利亚战区与中西伯利亚战区是第一阶段的主战场,紧靠东北,直接负责前线众多军火生产,生产压力非常之大,也一直是总装备部关注的重点。
当听说大家基本上每天工作12小时,有的说不累的时候,露出不经意的笑容。
停下来对身边的厂长说道:工人们工作12个小时,可能比过去在田里好点,但也好不了多少?你看这样可以不?每个月至少给大家休息两天?人吗,如果长时间工作,难免会疲倦,两周倒下班,再放一天假?
工厂负责人颇为为难道,慌忙问道:院长,若是两周放一天假?产量干不上?
停下来,瞪着这位厂长道:怎么会呢?你会不会管理工厂?
连续工作两周,不要说人,机器也会磨损很大,其他工装夹具也破坏很大,除了化工厂需要连续不断工作外,其他工厂都需要如此啊?
这位工厂负责人还是有点不满道:院长,现在任务已经排满了,如果一个月放两天假的话?任务是完成不了的?
杨兴大怒,瞪着这位从美国回来的厂长,看到他居然无畏的看着自己,好像很大委屈似地。杨兴转而看着副厂长,问道:如果让你干,行吗?
这位副厂长当即说道:院长,生产坦克,常常在这个车间发生堵塞,院长,你看,就是这里,这个地方由于加工比较复杂,常常发生堵塞?
杨兴点点头道:你的观点非常不错,做管理的,不能仅仅听下面汇报,而且要看到现象分析本质,你要想到,怎么提高这里效率,保证生产质量,如此不是产量上去,质量提高了。
这位副厂长连连点头道:院长教训得是。
杨兴转身对一干人员说道:我现在正式任命你为沈阳坦克厂厂长,到时候需生产出质量可靠,数量保证的坦克。
这位副厂长当即大喜,看着厂长,再看着杨兴,良久,大喜过望,举起右手,敬了一个标准的军礼。
对那位被撤职的厂长道:你大概在这几天,或者在最近几个月会怨恨我。
但是我想这点是对你非常重要的,面对困难,我们要仔细分析困难出在哪里,而不是只是听下报告,做什么事情想当然?希望你到其他战线上,能够创造出成绩。
随后,杨兴拿起话筒,对工人说道:同志们,打仗是打的什么?有人说,是战士们的勇敢,是战士们的坚毅?
有人更说是领导的神机妙算,是领导指挥若定?
这些我都认为对,但是我在这里要说的是,打仗,是打的钱,是打的武器仗,是打的物资仗。
我们拿着这些武器,看着这些坦克,就是像我这样老的老人,就像这位,
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